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Découvrez comment Dimitri Blomme, fondateur de Clevermint, a pris l’initiative de se former à la transformation numérique des entreprises avec la Vlerick Business School.

La Vlerick Business School offre une gamme variée de programmes de perfectionnement conçus spécialement pour les professionnels ayant au moins trois années d’expérience dans le monde du travail.

Dimitri Blomme, notre directeur et le cerveau derrière Clevermint, a fait le choix de s’inscrire à l’un de ces programmes de transformation numérique des entreprises. Son objectif ? Acquérir une compréhension approfondie et pouvoir articuler les défis de la transformation numérique, tout en renforçant la résilience et l’agilité au sein des organisations.

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« Prendre la tête de l’entreprise numérique de demain – Conduire le changement dans un monde professionnel en évolution rapide« .
Stijn Viaene

Professeur de transformation numérique - Vlerick Business School

Dimitri possède une expertise de plus de dix ans dans la conduite de transformations digitales au sein des entreprises. Il est un fervent défenseur de la transition digitale et croit fermement en l’épanouissement des autres pour les aider à réaliser leur plein potentiel.

Qu’est-ce qui distingue les entreprises prospères dans un monde en perpétuelle évolution ? La résilience et l’agilité, deux éléments clés qui leur permettent de s’adapter aux changements externes et de se concentrer sur leur croissance future. Grâce à ce programme, Dimitri se perfectionne pour occuper un rôle de leader prêt à relever les défis de l’avenir et possédant une solide compréhension de l’univers digital.

« Tout au long du programme, j’ai eu la chance de vivre et d’apprendre des approches pour une meilleure agilité et résilience – et j’ai acquis les compétences pour avancer en confiance dans le changement des entreprises.« 
Dimitri Blomme

Expert en transformation digitale, Clevermint

Dans son rôle, Dimitri assume la responsabilité de mettre en place et d’évaluer les pratiques visant à instaurer la résilience et l’agilité à l’ère digitale au sein de notre agence. De plus, il s’efforce de comprendre l’impact potentiel des technologies disruptives sur les organisations, en identifiant à la fois les menaces et les opportunités durables.

APPRENTISSAGES

En tant que leader de la transformation digitale, Dimitri est profondément engagé à inspirer et à soutenir les autres collaborateurs afin qu’ils puissent contribuer pleinement aux efforts de transformation digitale de leurs propres organisations.

Sa riche expertise et son expérience dans ce domaine font de lui un atout pour toute entreprise qui souhaite naviguer avec succès dans le paysage digital en constante évolution. Grâce à sa formation à la Vlerick Business School, Dimitri a consolidé ses compétences et renforcé sa capacité à guider les organisations vers un avenir numérique prospère.

Dans son rôle, Dimitri est responsable de la mise en œuvre et de l’évaluation des pratiques visant à créer une résilience et une agilité à l’ère numérique. Il s’attache également à comprendre l’impact que les technologies perturbatrices peuvent avoir sur les organisations, en détectant à la fois les menaces potentielles et les opportunités à l’épreuve du temps.

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